Exemple de SYNTHESE D'UN BILAN D’ORIENTATION PERSONNELLE ET PROFESSIONNELLE (14)
L’analyse des résultats aux tests d’intérêts personnels et professionnels s’appuie sur le modèle RIASEC de Holland. Le modèle théorique qu’il propose repose sur l’existence de six types de travailleurs « idéaux » desquels les individus sont plus ou moins proches suivant leurs caractéristiques personnelles (traits, caractère, tempérament). Le profil de travailleur sera établi à partir de combinaisons de types.
Je résume les six types grâce à quelques mots « clé »...
Le rapport complet en fichier joint.
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Phd.Conseil - Psychologue. 284 likes · 4 talking about this. Mes quatre domaines principaux de compétences et d'intervention : Le domaine psychothérapeutique : thérapies brèves, thérapies...
Exemple de SYNTHESE D'UN BILAN D’ORIENTATION PERSONNELLE ET PROFESSIONNELLE (14)
"Chrotiques" (mi chroniques, mi critiques) sur la musique brésilienne par un Bas-Normand amoureux de Bossa-Nova, de Samba, de Latin Jazz, de Jazz Samba et de MPB. Grand admirateur et ...
Exemple de SYNTHESE D'UN BILAN D’ORIENTATION PERSONNELLE ET PROFESSIONNELLE (14)
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